达拉特旗|白塔社区组建“移动网格员”队伍 助力基层治理

　　为持续深化党建引领基层网格化精细治理，充分挖掘辖区新就业群体基层服务潜力，达拉特旗白塔社区党委面向快递员、外卖骑手、网约车司机组建“移动网格员”队伍，借助从业者常年穿梭街巷、全域走动的独特优势，拓宽群众参与基层治理渠道。白塔社区党委推行积分激励管理制度，为17名新就业从业者发放聘书，引导流动从业人员主动投身网格化治理工作。

　　明确岗位职责，简化问题上报流程

　　安排专职网格员结对帮带新上岗“移动网格员”，划定隐患排查、收集民情、宣传政策三项基础任务，并开展简短岗前讲解。“移动网格员”日常巡查发现乱堆杂物、私拉电线、环境脏乱等问题，拍照上传社区微信群，工作人员接单处理并线上反馈结果。

　　推行积分兑换，双重激发参与热情

　　按隐患分险程度划分积分标准，“移动网格员”积攒的积分可兑换生活物资、出行用品，也能享受免费义诊、车辆检修、驿站休息、商户优惠等便民服务，切实提升新就业人员参与基层治理的积极性。

　　双向服务联动，建立常态化共治模式

　　每季度组织“移动网格员”交流座谈会，及时收集新就业从业者诉求，同时引导新就业群体积极参与社区议事与志愿服务，实现双向服务、双向赋能。对表现优秀的新就业群体“移动网格员”可享受专项额外积分奖励，依托“积分兑换超市”强化正向激励举措。